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Outubro 2012
PAINT & PINTURA
estão sendo realizadas nos materiais,
tendências e efeitos especiais de reves-
timento e pintura”, enfatiza o diretor
executivo.
“C om t o d a s a s mu d a n ç a s e
atualizações,a Irajá está tecnicamen-
te no mesmo nível de competitividade
com qualquer fabricante de tintas
do mercado. No mês de setembro
efetivamos a adesão da empresa ao
Programa Setorial de Qualidade da
Abrafati. Nossa meta é conseguir ser
uma das melhores opções de escolha
para todos esses públicos. Trabalhar
na Irajá, fornecer para a Irajá, usar
os produtos da Irajátem que ser uma
experiência positiva e que traga satis-
fação. É um objetivo muito desafiador,
mas é para onde estamos caminhan-
do”, afirma Carlos Jr.
Jaime Martins, consultor técnico,
afirma que essa nova direção assume
ummoderno pensamento estratégico,
com objetivos bemmais desafiadores,
redesenhando missão, visão e valores.
“Todos os processos e produtos da
empresa foram e continuam sendo re-
avaliados, e boa parte deles, reformu-
lados. Fortalecemos a relação com os
atuais fornecedores e desenvolvemos
novos parceiros, adequando nosso
portfólio de matérias-primas; implan-
tamos novos processos e definimos
controles mais robustos para insu-
mos e produto acabado”, comenta. “É
um processo contínuo e permanente
de busca de excelência”, completa
Martins.
Para Rafael, diretor comercial, muito
se fala em valores de investimentos,
tecnologia, equipamentos, proces-
sos, produtos, qualidade; todas essas
frentes estão e continuarão sendo
trabalhadas. “O foco maior será dado
ao ativo mais importante da empresa:
as pessoas. Pode-se dizer que este é o
simples caminho que escolhemos para
construção e gerenciamento da Irajá.
A construção da marca, a imagem da
empresa e dos produtos, tudo será
consequência de um relacionamento
satisfatório com o mercado. Quando
essa identificação positiva se torna
forte o bastante, a marca passa a
valer mais do que o próprio produto
oferecido”, ressalta.
Para Fabio Gomes, gerente comercial,
ao longo dessas seis décadas a empre-
sa construiu uma relação de confian-
ça e respeito com seus fornecedores,
clientes e consumidores: “A ideologia
e tradição continuarão as mesmas, só
um pouco mais modernizadas dentro
do processo de profissionalização.
A cada dia mais estamos realizando
investimentos voltados à capacitação
dos próprios funcionários e trazendo
novos profissionais do mercado, de
diversas áreas, para integralizar. O
objetivo é crescer de fato e ter uma
exposição digna aos 60 anos, sempre
levando em consideração o que a
empresa tem de melhor, que é a expe-
riência com essa ‘nova cara’ e gestão.”
Na opinião do assessor de plane-
jamento, Dennis Campéas,a ‘nova’
Irajá reforça um velho ditado: “‘Para
alguns, a vida começa aos 60’. O bor-
dão expressa e condiz com o processo
de renovação atual da empresa, que
tem como objetivos primordias mo-
dernizar, inovar e capacitar”, expõe.
Linha de Produtos
A Irajá possui completo portfólio de
produtos no segmento decorativo,
tanto para pintura de alvenaria
como madeira e metal, todos dentro
das normas NBR da ABNT e em con-
formidade com o Programa Setorial
de Qualidade da Abrafati. As linhas
em evidência são premium, standard
e econômica:Tinta Acrílica Premium
para Pisos e Quadras, Tinta Acrílica
Premium Fosca, Tinta Acrílica Pre-
mium Acetinada, Tinta Acrílica Pre-
mium Semi brilho, Esmalte Sintético
Premium Brilhante, Esmalte Sintético
Premium Acetinado, Esmalte Sintético
Premium Fosco, Esmalte Base Água
Brilhante, Textura Acrílica Riscada,
Textura Acrílica Design e Textura
Acrílica Lisa.
Jaime Martins, consultor técnico da Irajá